Почему "Зарплата × 2" недостаточно
Многие новые фрилансеры просто удваивают свою предыдущую корпоративную зарплату, чтобы найти почасовую ставку. Однако это часто игнорирует скрытые затраты на то, чтобы быть собственным боссом: налоги на самозанятость, медицинское страхование, специализированное программное обеспечение, обновления оборудования и время, потраченное на неоплачиваемые задачи, такие как маркетинг и бухгалтерский учет.
Как это рассчитывается
Ставка = (Цель + Расходы) / (1 - Налог%) / (Часы × 52)
Мы рассчитываем вашу общую валовую потребность, добавляя желаемую прибыль к вашим расходам, затем "валовую" для налогов. Затем эта сумма делится на ваши фактические оплачиваемые часы.
Стратегии Ценообразования
Должен ли я использовать почасовую или ценностную цену?
Почасовая оплата отлично подходит для работ по обслуживанию. Для проектов с высоким воздействием (например, идентичность бренда) ценностное ценообразование часто лучше, поскольку оно отделяет ваше время от стоимости результата.
Сколько оплачиваемых часов реалистично?
Большинство фрилансеров на полную ставку считают, что 20-30 часов в неделю - это 'золотая середина' для оплачиваемой работы. Остальная часть 40-часовой недели потребляется бизнес-операциями.
Когда мне следует повысить ставки?
Хорошее правило - повысить ставки на 10-20%, как только вы постоянно забронированы на 80% мощности в течение 3 месяцев.
Налоговый и Финансовый Отказ от Ответственности
Налоговые ставки сильно различаются в зависимости от страны и типа организации (ООО, Индивидуальный Предприниматель и т.д.). Этот инструмент предоставляет упрощенную оценку. Всегда консультируйтесь с налоговым специалистом или бухгалтером, чтобы убедиться, что ваши ставки покрывают ваши конкретные юридические и финансовые обязательства.